Twórcy gry GTA 6 utworzyli specjalny związek zawodowy i oskarżyli firmę Rockstar Games o liczne wykroczenia
Podczas gdy fani na całym świecie składają zamówienia przedpremierowe na GTA 6 i spekulują, kiedy Rockstar Games ujawni nowe szczegóły dotyczące gry oraz opublikuje nowy zwiastun, niektórzy programiści łączą siły, by utworzyć związek zawodowy. Ich celem jest ujawnienie szczegółów na temat warunków pracy, z którymi są zmuszeni się godzić, oraz ujawnienie nadużyć popełnianych przez studio.
Magazyn „Game Developer” przeprowadził niedawno wywiad z trzema członkami Rockstar Game Workers Union (RGWU), których nazwiska zostały utajnione, aby chronić ich przed potencjalnymi represjami ze strony kierownictwa studia. Poinformowano, że obecnie prowadzą oni sprawę sądową przeciwko Take-Two Interactive, spółce macierzystej Rockstar Games, oskarżając ją o tłumienie działalności związkowej. Członkowie ujawnili również, że studio zmusza ich do pracy w nadgodzinach, stosuje niesprawiedliwy system premii oraz boryka się z problemami związanymi z nierównościami w wynagrodzeniach. Poniżej można zapoznać się z bardziej szczegółowymi komentarzami członków RGWU:
„Kiedy premia jest szczególnie wysoka, może to być prawdziwa gratka, ale często jest ona rozczarowująca i w rezultacie można otrzymać znacznie mniej niż oczekiwano w skali roku. Uzasadnienie tego stanu rzeczy jest często niejasne, niespójne między działami, a nawet między członkami zespołu w ramach tego samego działu, a czasami opiera się na całkowicie subiektywnych lub retroaktywnych zarzutach.
Głównym problemem jest to, że wszystko zależy wyłącznie od uznania firmy, która nie ma żadnego obowiązku ujawniania sposobu obliczania premii. Pracownicy chcą dobrego wynagrodzenia, a jeśli dosłownie wszystko, co robią w ciągu roku, może na nie wpłynąć, naturalnie będą czuli, że muszą być jak najbardziej ulegli wobec kaprysów swojego szefa. Wyobraź sobie, że jedna piąta twojej pensji mogłaby zostać wstrzymana bez żadnego uzasadnienia lub na podstawie jednego nieoczekiwanego czynnika.
Są tacy, którzy zarabiają setki milionów funtów, są tacy, którzy otrzymują doskonałe wynagrodzenie za swoją pracę i są za to wdzięczni, a z pewnością są też tacy, którzy są żałośnie niedopłacani w stosunku do wkładu, jaki wnoszą, i niesamowitych zysków, jakie firma osiąga. Zwłaszcza jeśli weźmie się pod uwagę, że firma otrzymuje setki milionów w ulgach podatkowych na rzecz swoich pracowników w Wielkiej Brytanii”
To nie pierwszy raz, kiedy programiści narzekają na harmonogram pracy w Rockstar Games, zwłaszcza w kontekście tworzenia GTA 6. Wcześniej indyjski programista pracujący w oddziale Rockstar w Bengaluru ujawnił, że nadgodziny są powszechną praktyką i nie są oddzielnie wynagradzane. Co więcej, kierownictwo studia oczekuje od pracowników wykonania określonych zadań w ciągu 2–3 miesięcy, podczas gdy przy standardowym harmonogramie pracy zajmuje to zazwyczaj ponad dwa razy więcej czasu.
Wygląda na to, że pomimo ogromnego oczekiwania na „GTA 6” wśród fanów na całym świecie, to właśnie programiści cierpią najbardziej. Możesz również dowiedzieć się wszystkiego, co wiemy do tej pory o GTA 6 – fabuła, rozgrywka, mapa, otwarty świat, platformy i nie tylko – a także o tym, jak GTA 6 zmienia kalendarz premier gier na rok 2026 oraz o wszystkich szczegółach dotyczących przedsprzedaży GTA 6: cena, bonusy, dokładna data i edycja Ultimate.
Grand Theft Auto VI ukaże się 19 listopada na PlayStation 5 i Xbox Series X/S.
Bonus od depozytu w wysokości 5% do 100 klejnotów

0% opłat za wpłaty i wypłaty skin.


11% bonus od depozytu + FreeSpin
DODATKOWY BONUS OD DEPOZYTU 10% + DARMOWE 2 SPINY NA KOLE
Darmowe etui i 100% bonus powitalny
5 darmowych skrzyń, codzienne gratisy i bonusy

3 darmowe skrzynki i bonus 5% dodawany do wszystkich depozytów gotówkowych.

+5% do depozytu


Komentarze